Luglio 15, 2013 In Uncategorized By Igor Vitale

Corso in Tecniche Rapide di Induzione Ipnotica

SOTTO L’EGIDA DEL CIICS CORSO BASE TECNICHE RAPIDE DI INDUZIONE IPNOTICA DOCENTE DR GIUSEPPE REGALDO Padova, 2-3-4 OTTOBRE 2015 (BASE) Padova, 7-8 NOVEMBRE 2015 (AVANZATO) Torino, 20-21-22 NOVEMBRE 2015 (BASE) Padova, 18-19-20 NOVEMBRE 2015 (BASE) Torino, 15-16-17 GENNAIO 2016 (BASE) Padova, 30-31 GENNAIO 2016 (AVANZATO) DESCRIZIONE DEL CORSO : Riservato a medici, psicologi, infermieri, ostetriche, fisioterapisti. Il corso è prevalentemente pratico e...

Luglio 9, 2013 In Uncategorized By Igor Vitale

Viviana Guarini: pagina autore

Viviana Guarini, Dott.ssa in Scienze Psicologiche del Lavoro presso l’Università di Urbino (110L/110) con tesi “Tratti narcisistici in soggetti che ricoprono cariche politiche" e in Psicologia Clinica presso l’Università di Urbino (110L/110)con Tesi “Basi neurobiologiche del disturbo Borderline di personalità. Trainee presso l’Università di Urbino Carlo Bo’....

Luglio 6, 2013 In Uncategorized By Igor Vitale

Leadership e responsabilità

di Raffaele Napolitano La leadership è la combinazione di comportamenti individuali nell’esercitare particolari ruoli e funzioni atti alla pianificazione, ai processi di decision-making, all’implementazione e al controllo all’interno di un’organizzazione. Leadership significa esercitare un’influenza deliberata sull’ambiente circostante, in particolare sui collaboratori, al fine di raggiungere un...

Luglio 2, 2013 In Uncategorized By Igor Vitale

Corso in Autostima & Assertività

CORSO DI FORMAZIONE (A2) Autostima&Assertività  Roma, 28-29 Settembre 2013 Napoli, 16-17 Novembre 2013 Introduzione   L'autostima è un termine che le persone usano generalmente per dare una valutazione emotiva complessiva del proprio valore. Si tratta di un giudizio di se stessi ma allo stesso modo di un atteggiamento verso se stessi. L'importanza dell’autostima...

Luglio 2, 2013 In Uncategorized By Igor Vitale

Gianluca Barra – Pagina Autore

Dr. Gianluca Barra Al termine degli studi superiori, ho deciso di iscrivermi al corso di Psicologia relazionale e di sviluppo dell’Università Federico II di Napoli. Ho scelto questa strada in quanto ho sempre sentito un forte interesse verso la conoscenza dell’essere umano: nei suoi sentimenti, nei...

Giugno 27, 2013 In Uncategorized By Igor Vitale

Corso in Stress Management

Corso di formazione Stress Management   Presentazione “Ogni stress lascia una cicatrice indelebile, e l'organismo paga per la sua sopravvivenza dopo una situazione stressante, diventando un po' più vecchio” (Hans Selye). Hans Selye fu il primo a proporre, nel 1974, il tema dello stress dando il via a numerosi studi sull’argomento sia...

Giugno 27, 2013 In Uncategorized By Igor Vitale

Corso in Intelligenza Emotiva

Corso di formazione Intelligenza Emotiva (IE)  Roma, 7-8 Settembre 2013 Padova, 7-8 Dicembre 2013           Presentazione “Per le posizioni di vertice le doti di intelligenza emotiva spiegano l’85% di ciò che distingue dalla media i manager di eccellenza” (Daniel Goleman, Lavorare con l’intelligenza emotiva). La teoria originale dell’intelligenza emotiva è stata sviluppata...

Giugno 27, 2013 In Uncategorized By Igor Vitale

Tecniche di Vendita e Negoziazione

CORSO DI FORMAZIONE Tecniche di Vendita e Negoziazione Roma, 30 Novembre - 1 Dicembre 2013 Programma   -          Gestire la prima impressione La comunicazione non verbale efficace La comunicazione verbale -          Come presentare la propria offerta La scelta delle alternative negoziali La questione della sub additività Le caratteristiche del negoziatore efficace -          Tecniche per facilitare l’empatia Tecniche verbali...

Giugno 2, 2013 In Uncategorized By Igor Vitale

Formazione manageriale e formazione aziendale

di Raffaele Napolitano Formazione manageriale e formazione aziendale Il leader, l’insegnante, il rappresentante, il manager, tutti coloro che svolgono un ruolo di guida e di direzione all’interno di un gruppo di persone, svolgono in effetti anche mansioni di tipo direttamente educativo. Motivare verso gli obiettivi è l’equivalente...