Marzo 25, 2014 In Psicologia del Lavoro By Igor Vitale

Job analysis definizione

Cos'è la job analysis Definizione di job analysis   Valeria Bafera   Forse cercavi (Job description)? La job analysis, così articolata, costituisce la base di partenza per la stesura del job profile, ovvero il profilo professionale del candidato ideale (Fermi, 2003). È uno strumento che il selezionatore definisce con il cliente-azienda...

Marzo 25, 2014 In Psicologia del Lavoro By Igor Vitale

Job description definizione

Che cos'è la job description? Significato e definizione di job description   Valeria Bafera Il selezionatore, cui è stata affidata la committenza, dovrà anzitutto capire le ragioni che conducono all’inserimento di una nuova risorsa in azienda (per esempio se essa dipende dall’incremento di personale per via dell’accresciuto carico di...

Marzo 20, 2014 In Psicologia del Lavoro By Igor Vitale

Obiettivo del colloquio di selezione

A che cosa serve il colloquio di selezione del personale Scopo del colloquio di selezione   Valeria Bafera   Per una corretta comprensione e interpretazione della natura dell’intervista, è necessario avere ben chiari gli obiettivi cui essa è rivolta. Oltre allo scopo generico di raccogliere informazioni sul candidato attraverso un...

Marzo 18, 2014 In Benessere, Psicologia del Lavoro, Tecniche di Comunicazione By Igor Vitale

Come usare le submodalità in PNL

Cosa sono le submodalità in PNL Submodalità definizione e significato   Roberto Desiderio   Riceviamo le informazioni dal mondo esterno attraverso i nostri sensi, utilizzando i sistemi rappresentazionali per elaborarle internamente. Ogni modalità di rappresentazione interna esprime inoltre delle qualità che vengono definite sottomodalità o submodalità.  Esse determinano il tipo...

Marzo 17, 2014 In Linguaggio del Corpo, Psicologia del Lavoro By Igor Vitale

Come usare la comunicazione non verbale nel colloquio di selezione del personale

L'efficacia della comunicazione non verbale nel colloquio di selezione Profilo non verbale di successo nel colloquio di selezione   Valeria Bafera   Alla luce dei risultati emersi dalle ricerche condotte sull’influenza della comunicazione non verbale nei processi valutativi per la selezione del personale aziendale, in quest’ultimo paragrafo, presenteremo il profilo...

Marzo 10, 2014 In Psicologia del Lavoro By Igor Vitale

Generalizzazione, Cancellazione e Deformazione in PNL

  Roberto Desiderio   COSTRUZIONE DELLA MAPPA Disponiamo di tre meccanismi che intervengono nel nostro modo di mappare il mondo. Questi ci permettono di costruire mappe di una certa esattezza e per questo sono di estrema utilità. Possono però risultare limitanti tanto da impoverire la nostra esperienza del mondo. Generalizzazione...